Job Requisition ID #
26WD101769
Principal Software Developer
French job description to follow!/La description de poste en français se trouve plus bas!
This is a hybrid role. Relocation is an option.
Position Overview
Autodesk is looking for a Principal Software Developer to join the Autodesk
Platform Services Data Models Team.
The team delivers high-value, exabyte-scale and cloud data platform components powering desktop, mobile, and web products. This enables our product teams to build cohesive in-product data experiences, our partners to integrate and expand our data, and our end-users to work with their data across all Autodesk products.
You will report to the Manager, Software Development Manager based in Canada, and the role is hybrid based in Montreal or Toronto. This is an exciting opportunity to be part of and to help evolve developing the engineering discipline in a lean/Agile environment and to contribute to an organization committed to continuous improvement. You will be a central part of the team who creates amazing things and will learn from some of the best in the industry! Our team enables real-time data-centric experiences at scale to make a difference for all of those who imagine, design, and make our world. Join us to make anything!
Responsibilities
- Lead team-level outcomes and high stakes Initiatives
- Independently lead and contribute to key business outcomes of the team
- Lead one or more critical business goals
- Have an understanding of how the team work connects to the business goals
- Demonstrate impact and influence across teams outside of the direct organisation
- Exhibit steadfast leadership and make substantial contributions to large-scale, intricate projects that frequently entail collaboration among multiple engineers and cross-functional teams
- Excel at offering guidance and removing obstacles for both your team and broader colleagues
- Leading projects with unclear milestones by clarifying requirements, carefully planning and executing the scope, closely monitoring quality and team performance to ensure milestones are successfully met on time
- Confidently lead or actively participate in transformative initiatives within Autodesk Platform Services
- Exhibit ownership of platform capabilities managed by the team, encompassing end-to-end responsibilities from Engineering Practices, Solutions, Quality, and Deployment to Support
- Act as a driving force for enhancing Engineering Practices and Quality while simultaneously functioning as an influential multiplier for the team, offering valuable guidance and unwavering support
- Lead technical discussions across the organisation driving the results and business outcomes
- Demonstrate strong leadership in incident calls driving the investigation, timely resolution, and improvements required for each incident. Drive actions for improvements within and outside the team
- Capable of acting as Product owner for the team, balancing the requirements from different sources like architectural roadmaps or product management, as well as improving services.
- Mentor and lead other members of the team, and create opportunities to share knowledge
Minimum Qualifications
- Graduate or Postgraduate in Computer Science Engineering or related technical fields
- 8+ years of software design, development, and/or consulting experience in cloud systems or web services, with at least 3 years in a leadership role
- Lead position on a successful delivery of a commercial cloud product
- Proven capability to lead incident response, drive root cause analysis, and implement preventive measures
- Excellent verbal and written communication skills, with the ability to lead technical discussions and present complex ideas to diverse audiences
- Good understanding of business drivers and ability to articulate them clearly.
- Proven ability to mentor and develop technical talent within the organization.
- Excellent hands-on Java programming skills and exposure to Spring Boot
- Experience with software development lifecycle (SDLC) processes, tools, and Agile methodologies
- Hands-on Experience with AWS or other cloud providers
- API development experience (REST, GraphQL, gRPC)
- Additional programming skills like Go or TypeScript
- High expertise in object-oriented design patterns
- Experience with CI/CD concepts and working with a deployment pipeline such as Jenkins
- Experience with Databases and database design principles at cloud scale
- Experience with building scalable systems and services in the cloud
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24WD83815, Développeur principal de logiciels
Aperçu du poste
Autodesk est à la recherche d'un développeur logiciel principal pour rejoindre l'équipe des modèles de données d'Autodesk Platform Services .
Platform Services Data Models Team.
L'équipe fournit des composants de plateforme de données de grande valeur, à l'échelle exabyte et dans le nuage, qui alimentent les produits de bureau, mobiles et Web. Cela permet à nos équipes de produits de construire des expériences de données cohésives dans les produits, à nos partenaires d'intégrer et d'étendre nos données, et à nos utilisateurs finaux de travailler avec leurs données à travers tous les produits Autodesk.
Vous relèverez du directeur du développement logiciel basé au Canada, et le rôle est hybride, basé à Montréal ou à Toronto. Il s'agit d'une opportunité passionnante de faire partie et de contribuer à l'évolution du développement de la discipline d'ingénierie dans un environnement Lean/Agile et de contribuer à une organisation engagée dans l'amélioration continue. Vous serez un élément central de l'équipe qui crée des choses étonnantes et vous apprendrez de certains des meilleurs de l'industrie ! Notre équipe permet des expériences centrées sur les données en temps réel à l'échelle pour faire une différence pour tous ceux qui imaginent, conçoivent et fabriquent notre monde. Rejoignez-nous pour créer quelque chose !
Responsabilités
- Diriger les résultats au niveau de l'équipe et les initiatives à fort enjeu
- Diriger et contribuer de manière indépendante aux principaux résultats commerciaux de l'équipe
- Diriger un ou plusieurs objectifs critiques de l'entreprise
- Comprendre comment le travail de l'équipe est lié aux objectifs de l'entreprise
- Faire preuve d'impact et d'influence au sein des équipes en dehors de l'organisation directe
- Faire preuve d'un leadership inébranlable et apporter des contributions substantielles à des projets complexes et de grande envergure qui impliquent fréquemment la collaboration de plusieurs ingénieurs et d'équipes interfonctionnelles
- exceller dans l'offre de conseils et l'élimination des obstacles, tant pour votre équipe que pour des collègues plus larges
- Diriger des projets dont les étapes ne sont pas clairement définies en clarifiant les besoins, en planifiant et en exécutant soigneusement le champ d'application, en surveillant de près la qualité et les performances de l'équipe afin de s'assurer que les étapes sont respectées dans les délais impartis
- Diriger avec confiance ou participer activement à des initiatives de transformation au sein d'Autodesk Platform Services
- S'approprier les capacités de la plateforme gérées par l'équipe, en assumant des responsabilités de bout en bout, depuis les pratiques d'ingénierie, les solutions, la qualité et le déploiement jusqu'à l'assistance
- Agir en tant que force motrice pour améliorer les pratiques d'ingénierie et la qualité tout en fonctionnant comme un multiplicateur d'influence pour l'équipe, en offrant des conseils précieux et un soutien inébranlable
- Mener des discussions techniques dans l'ensemble de l'organisation afin d'obtenir des résultats et des retombées commerciales
- Faire preuve d'un grand leadership dans les appels d'incidents en menant l'enquête, la résolution en temps opportun et les améliorations requises pour chaque incident. Mener des actions d'amélioration au sein et en dehors de l'équipe
- Être capable d'agir en tant que Product Owner pour l'équipe, en équilibrant les exigences provenant de différentes sources telles que les feuilles de route architecturales ou la gestion des produits, ainsi qu'en améliorant les services
- Encadrer et diriger les autres membres de l'équipe et créer des opportunités de partage des connaissances
Qualifications minimales
- Diplôme d'ingénieur en informatique ou dans un domaine technique connexe
- Plus de 8 ans d'expérience dans la conception de logiciels, le développement et/ou le conseil dans le domaine des systèmes en nuage ou des services web, dont au moins 3 ans dans un rôle de direction
- Avoir joué un rôle de premier plan dans la livraison réussie d'un produit commercial de type « cloud »
- Capacité avérée à diriger la réponse aux incidents, à mener l'analyse des causes profondes et à mettre en œuvre des mesures préventives
- Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite, avec la capacité de mener des discussions techniques et de présenter des idées complexes à des publics divers
- Bonne compréhension des moteurs de l'entreprise et capacité à les exprimer clairement
- Capacité avérée à encadrer et à développer les talents techniques au sein de l'organisation
- Excellentes compétences pratiques en programmation Java et exposition à Spring Boot
- Expérience des processus et outils du cycle de développement logiciel (SDLC) et des méthodologies Agile
- Expérience pratique avec AWS ou d'autres fournisseurs de services en nuage
- Expérience du développement d'API (REST, GraphQL, gRPC)
- Compétences supplémentaires en programmation comme Go ou TypeScript
- Grande expertise dans les modèles de conception orientés objet
- Expérience des concepts CI/CD et du travail avec un pipeline de déploiement tel que Jenkins
- Expérience des bases de données et des principes de conception de bases de données à l'échelle du cloud
- Expérience dans la construction de systèmes et de services évolutifs dans le cloud
En savoir plus/ Learn More
À propos d’Autodesk/ About Autodesk
Bienvenue chez Autodesk ! Nos logiciels créent chaque jour des choses extraordinaires : des bâtiments les plus écologiques aux voitures les plus propres, en passant par les usines les plus intelligentes et les films à succès. Nous aidons les innovateurs à concrétiser leurs idées, transformant non seulement la façon dont les choses sont fabriquées, mais aussi ce qui peut l’être. Nous sommes très fiers de notre culture chez Autodesk ; elle est au cœur de tout ce que nous faisons. Notre culture guide notre façon de travailler et de nous comporter les uns envers les autres, influence nos interactions avec nos clients et nos partenaires, et définit notre image au monde. En tant qu’Autodeskien, vous pouvez accomplir un travail significatif qui contribue à bâtir un monde meilleur, conçu et réalisé pour tous. Prêt à façonner le monde et votre avenir ? Rejoignez-nous !
Welcome to Autodesk! Amazing things are created every day with our software – from the greenest buildings and cleanest cars to the smartest factories and biggest hit movies. We help innovators turn their ideas into reality, transforming not only how things are made, but what can be made.
We take great pride in our culture here at Autodesk – it’s at the core of everything we do. Our culture guides the way we work and treat each other, informs how we connect with customers and partners, and defines how we show up in the world.
When you’re an Autodesker, you can do meaningful work that helps build a better world designed and made for all. Ready to shape the world and your future? Join us!
Transparence salariale / Salary transparency
Le salaire est l'un des éléments du programme de rémunération concurrentiel d'Autodesk. Pour les postes basés au Canada, nous offrons un salaire de base entre $131,000 et $191,400 annuel. Le salaire est déterminé selon l'expérience professionnelle et l'emplacement du candidat(e), et peut dépasser cette fourchette. En plus du salaire de base, notre programme de rémunération peut inclure une prime annuelle, des commissions pour les postes de ventes, des attributions d'actions et un ensemble complet d'avantages sociaux.
Salary is one part of Autodesk’s competitive compensation package. For Canada based roles, we expect a starting base salary between $131,000 and $191,400 Annual. Offers are based on the candidate’s experience and geographic location, and may exceed this range. In addition to base salaries, our compensation package may include annual cash bonuses, commissions for sales roles, stock grants, and a comprehensive benefits package.
appurtenance / Belonging
Nous sommes fiers de cultiver une culture d’appartenance où chacun peut s’épanouir. Pour en savoir plus, cliquez ici:
https://www.autodesk.com/company/global-belonging
We take pride in cultivating a culture of belonging where everyone can thrive. Learn more here:
https://www.autodesk.com/company/global-belonging
Intégration en présentiel et vérification d’identité
In-Person Onboarding and Identity Verification
Ce poste peut nécessiter une intégration et/ou une vérification d'identité en présentiel.
This role may require in-person onboarding and/or in-person ID verification.
