À propos de l’équipe
DashMart est un magasin établi par DoorDash. Les clients commandent leurs articles de consommation courante à l’aide de l’application DoorDash, et les associé.e.s de notre entrepôt préparent et emballent ces commandes dans un vrai magasin physique.
Quarts de travail :
Matin, jour, soir, fin de semaine, à temps partiel et à temps plein
À propos du poste
- Préparer et emballer les commandes. Préparer les commandes passées au moyen de l’application, les emballer et les remettre à nos chauffeurs.
- Gestion des stocks et des pertes. Entreposer les créances et gérer les stocks, y compris la durée de conservation.
- Organisation de l’entrepôt. Nettoyer et organiser l’entrepôt.
- Satisfaction des clients. S’assurer que le client a approuvé les substitutions.
Vous êtes enthousiaste concernant cette occasion parce que vous pourrez profiter des avantages suivants...
- Salaire concurrentiel (les gens qui travaillent le quart de 22 h à 6 h recevront une augmentation de salaire de 2 $)
- Prestations de maladie à compter du premier jour pour les employés à temps plein
- Remboursement de l’abonnement à un gymnase (jusqu’à 75 $/mois)
- Congés rémunérés et congés de maladie
- Possibilités d’avancement professionnel
- DoorDash redonne (https://blog.doordash.com/)
- Faire partie d’un nouveau concept commercial et contribuer à son développement
Nous avons hâte de travailler avec vous parce que...
- Vous êtes une personne motivée et positive, et vous aimez travailler en équipe.
- Vous avez fait vos preuves en matière de réussite dans un environnement de vente au détail.
- Vous êtes en mesure de rester debout et d’effectuer les tâches d’entrepôt, y compris soulever jusqu’à 18 kg (40 livres), avec ou sans mesures d’adaptation.
- Vous avez un diplôme d’études secondaires ou une formation générale équivalente.
Notice to Applicants for Jobs Located in NYC or Remote Jobs Associated With Office in NYC Only
We use Covey as part of our hiring and/or promotional process for jobs in NYC and certain features may qualify it as an AEDT in NYC. As part of the hiring and/or promotion process, we provide Covey with job requirements and candidate submitted applications. We began using Covey Scout for Inbound from August 21, 2023, through December 21, 2023, and resumed using Covey Scout for Inbound again on June 29, 2024.
The Covey tool has been reviewed by an independent auditor. Results of the audit may be viewed here: Covey
Compensation
Actual compensation within the pay range listed below will be decided based on factors including, but not limited to, skills, prior relevant experience, and specific work location. Base salary is localized according to employee work location.
DoorDash cares about you and your overall well-being. That’s why we offer a comprehensive benefits package to all regular employees, which includes a 401(k) plan with employer matching, 16 weeks of paid parental leave, wellness benefits, commuter benefits match, paid time off and paid sick leave in compliance with applicable laws (e.g. Colorado Healthy Families and Workplaces Act). DoorDash also offers medical, dental, and vision benefits, 11 paid holidays, disability and basic life insurance, family-forming assistance, and a mental health program, among others.
To learn more about our benefits, visit our careers page here.
See below for paid time off details:
- For salaried roles: flexible paid time off/vacation, plus 80 hours of paid sick time per year.
- For hourly roles: vacation accrued at about 1 hour for every 25.97 hours worked (e.g. about 6.7 hours/month if working 40 hours/week; about 3.4 hours/month if working 20 hours/week), and paid sick time accrued at 1 hour for every 30 hours worked (e.
Base Pay:
$18 - $18 CAD
À propos de DoorDash
DoorDash est une entreprise technologique qui met en relation les clients avec leurs entreprises locales et nationales préférées dans plus de 4 000 villes et dans les 50 États des États-Unis et du Canada. Fondée en 2013, DoorDash permet aux commerçants de développer leurs activités en offrant des livraisons à la demande, des informations fondées sur des données et une meilleure efficacité en magasin, offrant ainsi des expériences agréables de porte à porte. En construisant l'infrastructure de livraison du dernier kilomètre pour les villes locales, DoorDash rapproche les communautés, un pas de porte à la fois. Pour en savoir plus, consultez le blog de DoorDash ou le site www.doordash.com.
Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion
Nous nous engageons à développer et à renforcer une communauté plus inclusive au sein de notre entreprise, de notre industrie et de nos villes. C'est pourquoi nous recrutons et cultivons des équipes diversifiées composées des meilleurs et des plus brillants, issus de tous les milieux, expériences et perspectives. Nous sommes convaincus que la véritable innovation se produit lorsque chacun a sa place à la table et dispose des outils, des ressources et de l'opportunité d'exceller.
Méfiez-vous des arnaques au recrutement : DASH Brands ne vous demandera jamais de verser de l'argent ni de communiquer des informations financières sensibles lors du processus d'embauche. Pour en savoir plus sur le véritable processus de recrutement de DASH Brands, consultez la page careersatdoordash.com/recruitment-scam-awareness.
