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Jobs in Canada

25+ jobs

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Added 1 day ago
AA
Architecte PLM Senior / Senior PLM Architect
Airbus Aircraft
Montreal, QC
- Full-time
En tant qu'acteur clé de notre transformation CM-PLM, vous serez responsable d'assurer la synchronicité des initiatives reliées à notre architecture PLM/ERP. Cela implique de garantir la…
Added 1 day ago
P
Sous Chef
Playground
Montreal, QC
- Full-time
En tant que Sous-chef, vous jouerez un rôle clé au sein de notre équipe culinaire, en veillant à la préparation de plats de haute qualité qui raviront nos convives. Vous serez responsable…
Added 1 day ago
LV
RESPONSABLE CLÉ-EN
La Vie En Rose
Rouyn-Noranda, QC
- Full-time
Added 1 day ago
LV
RESPONSABLE CLÉ-EN
La Vie En Rose
Rosemère, QC
- Full-time
Added 1 day ago
AC
Directeur, Comptabilité Complexe Et Politique Comptable
Aston Carter
Montreal, QC
- $149,000 to $182,800 CAD / year
- Full-time
Ce poste de direction senior est responsable de diriger la fonction de politique comptable de l'organisation et de servir d'expert en la matière sur les questions comptables complexes, avec…
Added 1 day ago
G
Développeur(euse) logiciel / Software Developer - Clearance
Genetec
Montreal, QC
- Full-time
En tant que développeur logiciel, vous pourriez jouer un rôle clé au sein d'une équipe de développement enthousiaste qui contribue à une solution basée sur le cloud gérant plus…
Added 1 day ago
BV
RESPONSABLE CLÉ
Bikini Village
Rosemère, QC
- Full-time
Added 1 day ago
A
Architecte PLM Senior / Senior PLM Architect
Airbus
Mirabel, QC · Montreal, QC
- Full-time
En tant qu'acteur clé de notre transformation CM-PLM, vous serez responsable d'assurer la synchronicité des initiatives reliées à notre architecture PLM/ERP. Cela implique de garantir la…
Added 1 day ago
G
Spécialiste en tests de logiciels / Software Test Specialist
Genetec
Sherbrooke, QC
- Full-time
En tant que testeur logiciel, vous pourriez jouer un rôle-clé au sein d'une équipe enthousiaste de développement qui contribue à une solution basée sur le cloud qui gère plus intelligemment…
Added 1 day ago
S
Directeur maintenance/Directrice maintenance
St-Amour
Châteauguay, QC
- Full-time
Relevant directement de la direction générale, la personne titulaire du poste sera responsable de définir et de déployer les stratégies d'ingénierie et d'entretien visant à assurer la…
Added 1 day ago
S
Gestionnaire acquisition de talents
St-Amour
Quebec, QC
- Full-time
Responsable d’environ 15 à 25 recrutements par année, vous agirez comme partenaire auprès des gestionnaires et jouerez un rôle clé dans notre capacité à attirer et fidéliser les meilleurs…
Added 1 day ago
G
Assistant(e) contrôleur(euse) / Assistant Controller
Genetec
Montreal, QC
- Full-time
En tant qu'assistant(e) contrôleur(euse), vous jouerez un rôle clé dans la supervision des opérations comptables, en garantissant l'intégrité financière et en accompagnant une équipe de…
Added 1 day ago
RESPONSABLE CLÉ
Boutique La Vie En Rose
Rouyn-Noranda, QC
Added 1 day ago
RESPONSABLE CLÉ
Boutique La Vie En Rose
Rosemère, QC
Added 1 day ago
A
Corporate Controller
Adacel
Montreal, QC
- Full-time
En association avec le Directeur des finances, le/la Contrôleur(e) corporatif est responsable de tous les aspects de notre gestion financière quotidienne, y compris les opérations…
Added 1 day ago
H
Analog Validation & Characterization Engineer
HaiLa
Montreal, QC
- Full-time
Added 1 day ago
QR
Analyste - Chaîne approvisionnement
Quincaillerie Richelieu
Montreal, QC
- Full-time
L’Analyste à la chaîne d’approvisionnement joue un rôle clé dans l’optimisation des opérations logistiques et opérationnelles de l’entreprise. Il est responsable de réaliser des analyses…
Added 2 days ago
KD
Premier·ère analyste financier·ère | Senior Financial Analyst
Keurig Dr Pepper Canada
Montreal, QC
- Full-time
Nous recherchons un·e premier·ère analyste financier·ère très motivé·e, qui sera responsable de jouer un rôle clé en tant que partenaire financier au sein de notre équipe des finances de la…
Added 2 days ago
PR
Superviseur.e de la maintenance - Maintenance Supervisor
PMET RESOURCES
Montreal, QC
- Full-time
…dans la pollucite, positionnant PMET comme un futur acteur clé des minéraux critiques en Amérique du…
Added 2 days ago
HG
Vice-président(e) exécutif(ve) (VPE)
Harris Global Business Services (GBS)
Quebec, QC
- Full-time
Relevant du Chef de groupe au sein de Harris, le ou la VPE est responsable de la stratégie, de la rentabilité et de la croissance de l’unité dans l’ensemble de ses fonctions : ventes,…
Added 2 days ago
KD
Premier·ère analyste financier·ère | Senior Financial Analyst
Keurig Dr Pepper
Montreal, QC
- Full-time
Nous recherchons un·e premier·ère analyste financier·ère très motivé·e, qui sera responsable de jouer un rôle clé en tant que partenaire financier au sein de notre équipe des finances de la…
Added 2 days ago
CE
Configuration Management Specialist
Capgemini Engineering
Montreal, QC
- Full-time
Ce rôle est responsable d’assurer l’intégrité, la cohérence et la conformité des données d’ingénierie et de certification tout au long du cycle de vie du produit, tout en favorisant les…
Added 2 days ago
AI
Comptable – Gestion financière événementielle | Accountant – Event Financial Management
ALL IN
Montreal, QC
- Full-time
Dans le cadre de ses fonctions, le/la comptable sera principalement responsable de soutenir l’équipe ALL IN dans la gestion financière et comptable de ses activités. Cela comprend notamment…
Added 2 days ago
LC
Bilingual Sr. Coordinator, Real Estate / Coordinateur(-trice) Principal Bilingue, Immobilier
Loblaw Companies Limited
Montreal, QC
- Full-time
Le ou la titulaire du poste est responsable de collaborer avec les membres de l’équipe de l’Immobilier afin de s’assurer que toutes les activités de diligence raisonnable et les étapes…
Added 2 days ago
CE
Sales Development Manager - Eastern Canada / Directeur ou directrice des Nouveaux marchés - Est du Canada
Carrier Enterprise Canada
Eastern Canada
- $160,000 to $165,000 CAD / year
- Full-time
…du remplacement de systèmes de CVCA. Ce poste de direction clé requiert une personne qui a fait ses preuves dans l’exécution de la stratégie de vente, le perfectionnement de son équipe et…

Match Retail

National Field Manager

Montreal, QC, Canada

Salaire : 75 000 $ à 85 000 $

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Job details

Pay: Salaire : 75 000 $ à 85 000 $
Apply by: Oct 2, 2027
Posting language: English · French
Posted: Oct 2, 2026

Original job description

English section of this bilingual listing.

At Match Retail, we are industry leaders in sales execution, merchandising, and brand activation for top Consumer Packaged Goods (CPG) brands. We pride ourselves on delivering measurable results, fostering strong client partnerships, and empowering high-performing teams. As we continue to expand, we are looking for a Bilingual National Field Manager to lead the National sales team for our client, ensuring both business growth and KPI delivery.

About the Role

As a Match Retail National Field Manager you are responsible for managing a dedicated sales team on a daily basis. You will be required to lead, train, coach, and motivate field sales staff to be the leading provider of exceptional sales and service. Achieving objectives in all key business indicators, sales performance, is a big part of this role.

Key Responsibilities

Lead, mentor, and develop a high-performing team, fostering a culture of engagement, accountability, and excellence.
Drive sales initiatives and ensure customer satisfaction, using data-driven insights to optimize performance.
Build and maintain strong relationships with key clients and stakeholders, acting as a trusted advisor.
Monitor, analyse, and report on regional performance, providing strategic recommendations to the Director of Client Services.
Collaborate with internal teams, including sales, marketing, and operations, to align goals and improve processes.
Identify growth opportunities, implement process improvements, and ensure operational efficiency.
Adapt to changing market dynamics, using problem-solving skills to navigate challenges and seize opportunities.

Qualifications & Requirements

Bilingual (English & French) – strong verbal and written communication skills in both languages.
Proven sales experience with a track record of driving growth and exceeding targets.
Demonstrated leadership capabilities, with experience managing and motivating teams.
Strong relationship-building skills, with the ability to manage multiple stakeholders effectively.
Data-driven mindset, with the ability to analyse performance metrics and make informed business decisions.
Adaptability and problem-solving skills, with a proactive approach to managing challenges.
Previous experience in the CPG, retail, or sales execution industry is an asset.

Why Join Match Retail?

Exciting leadership opportunity with a growing company and industry-leading clients.
Competitive salary and career development opportunities.
Collaborative, high-energy work environment that fosters innovation and results.
A chance to make a real impact, leading a team and driving performance in a key market.

If you're a Bilingual Sales Leader with a passion for driving business success in the CPG industry, we want to hear from you!

Interview Process

Our recruitment process is structured and transparent, with candidates assessed consistently against role-related criteria.

Step 1: Qualified candidates complete an initial phone or virtual interview with a Talent Acquisition Specialist.Step 2: Shortlisted candidates participate in a phone or virtual interview with the Hiring Manager.Step 3: Selected candidates attend an in-person or virtual interview with the Hiring Manager and relevant team members.Step 4: Final candidates participate in an in-person or virtual interview with the client.

AI Disclosure

We use AI-assisted tools to help screen resumes for key skills and minimum requirements relevant to the role. All results are reviewed by our hiring team to ensure thoughtful and balanced decision making.

Match Retail is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to fostering an inclusive environment for all.

Read the full bilingual original

Vue d'ensemble

Gestionnaire national(e) de terrain – Contrat

Lieu : Montreal (mode hybride)Horaire : Du lundi au vendredi

Salaire : 75 000 $ à 85 000 $

Nous recrutons activement pour ce poste.

À propos de Match Retail

Chez Match Retail, nous sommes des chefs de file dans l’exécution des ventes, le marchandisage et l’activation de marque pour les plus grandes marques de produits de consommation emballés (CPG). Nous sommes fiers d’offrir des résultats mesurables, de bâtir des partenariats solides avec nos clients et de mobiliser des équipes performantes. Alors que nous poursuivons notre croissance, nous sommes à la recherche d’un(e) Gestionnaire National(e) du Terrain bilingue pour diriger l’équipe nationale des ventes de notre client Nespresso, en assurant à la fois la croissance de l’entreprise et l’atteinte des indicateurs de performance clés (KPI).

À propos du poste

En tant que Gestionnaire National(e) du Terrain bilingue chez Match Retail, vous êtes responsable de la gestion quotidienne d’une équipe de vente dédiée. Vous devrez diriger, former, encadrer et motiver le personnel de vente sur le terrain afin de faire de cette équipe un chef de file en matière de ventes et de service à la clientèle exceptionnels. L’atteinte des objectifs liés aux principaux indicateurs de performance commerciale, notamment la performance des ventes, constitue une partie essentielle de ce rôle.

Responsabilités principales

Diriger, encadrer et développer une équipe performante, en favorisant une culture d'engagement, de responsabilité et d’excellence.
Stimuler les initiatives de vente et assurer la satisfaction des clients, en utilisant des analyses basées sur les données pour optimiser la performance.
Établir et entretenir des relations solides avec les clients et les parties prenantes clés, en agissant à titre de conseiller de confiance.
Surveiller, analyser et rendre compte de la performance régionale, en fournissant des recommandations stratégiques au Directeur des services à la clientèle.
Collaborer avec les équipes internes, y compris les ventes, le marketing et les opérations, pour aligner les objectifs et améliorer les processus.
Identifier les opportunités de croissance, mettre en œuvre des améliorations de processus et assurer l’efficacité opérationnelle.
S’adapter à l’évolution du marché, en utilisant des compétences en résolution de problèmes pour relever les défis et saisir les opportunités.

Qualifications et exigences

Bilingue (anglais et français) – excellentes compétences en communication orale et écrite dans les deux langues.
Expérience avérée en ventes avec un historique de croissance et de dépassement des objectifs.
Capacités de leadership démontrées, avec expérience en gestion et en motivation d’équipes.
Excellentes aptitudes en création de relations, avec la capacité de gérer efficacement plusieurs parties prenantes.
Esprit analytique, avec la capacité d’analyser des indicateurs de performance et de prendre des décisions commerciales éclairées.
Souplesse et compétences en résolution de problèmes, avec une approche proactive pour la gestion des défis.
Une expérience antérieure dans les secteurs des PGC, du commerce de détail ou de l'exécution des ventes est un atout.

Pourquoi rejoindre Match Retail ?

Occasion de leadership stimulante au sein d’une entreprise en croissance avec des clients de premier plan dans l’industrie.
Salaire compétitif et possibilités de développement de carrière.
Environnement de travail collaboratif et énergique, propice à l’innovation et aux résultats.
Possibilité d’avoir un réel impact, en dirigeant une équipe et en stimulant la performance dans un marché clé.

Si vous êtes un leader bilingue en vente passionné par le succès commercial dans l’industrie des PGC, nous voulons vous entendre !

Processus d’entrevue

Notre processus de recrutement est structuré et transparent. Les candidats sont évalués de façon uniforme en fonction de critères liés au poste.

Étape 1 : Les candidats qualifiés participent à une première entrevue téléphonique ou virtuelle avec un(e) spécialiste en acquisition de talents.

Étape 2 : Les candidats retenus participent à une entrevue téléphonique ou virtuelle avec le gestionnaire responsable de l’embauche.

Étape 3 : Les candidats sélectionnés participent à une entrevue en personne ou virtuelle avec le gestionnaire responsable de l’embauche et les membres concernés de l’équipe.

Étape 4 : Les candidats finalistes participent à une entrevue en personne ou virtuelle avec le client.

Utilisation de l’IA

Nous utilisons des outils d’intelligence artificielle (IA) pour nous aider à analyser les CV afin d’identifier les compétences clés et les exigences minimales pertinentes pour le poste. Tous les résultats sont examinés par notre équipe de recrutement afin d’assurer une prise de décision réfléchie et équilibrée.

Match Retail est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité des chances. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à favoriser un environnement inclusif pour tous.

National Field Manager – Contract

Location: Montreal (Hybrid)Schedule: Monday to Friday

Salary: 75,000 to 85,000

We are actively hiring for this position 

About Match Retail

About the Role

Key Responsibilities

Lead, mentor, and develop a high-performing team, fostering a culture of engagement, accountability, and excellence.
Drive sales initiatives and ensure customer satisfaction, using data-driven insights to optimize performance.
Build and maintain strong relationships with key clients and stakeholders, acting as a trusted advisor.
Monitor, analyse, and report on regional performance, providing strategic recommendations to the Director of Client Services.
Collaborate with internal teams, including sales, marketing, and operations, to align goals and improve processes.
Identify growth opportunities, implement process improvements, and ensure operational efficiency.
Adapt to changing market dynamics, using problem-solving skills to navigate challenges and seize opportunities.

Qualifications & Requirements

Bilingual (English & French) – strong verbal and written communication skills in both languages.
Proven sales experience with a track record of driving growth and exceeding targets.
Demonstrated leadership capabilities, with experience managing and motivating teams.
Strong relationship-building skills, with the ability to manage multiple stakeholders effectively.
Data-driven mindset, with the ability to analyse performance metrics and make informed business decisions.
Adaptability and problem-solving skills, with a proactive approach to managing challenges.
Previous experience in the CPG, retail, or sales execution industry is an asset.

Why Join Match Retail?

Exciting leadership opportunity with a growing company and industry-leading clients.
Competitive salary and career development opportunities.
Collaborative, high-energy work environment that fosters innovation and results.
A chance to make a real impact, leading a team and driving performance in a key market.

If you're a Bilingual Sales Leader with a passion for driving business success in the CPG industry, we want to hear from you!

Interview Process

Our recruitment process is structured and transparent, with candidates assessed consistently against role-related criteria.

AI Disclosure

Match Retail is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to fostering an inclusive environment for all.

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More about this job

Responsibilities

The National Field Manager is responsible for leading, training, and motivating a dedicated sales team to achieve key performance indicators. They will also build strong client relationships and provide strategic recommendations based on regional performance analysis.

Requirements

Candidates must be bilingual in English and French with proven sales experience and demonstrated leadership capabilities. A data-driven mindset and the ability to manage multiple stakeholders are essential for success in this role.

Skills

Sales management
Team leadership
Coaching
Mentoring
Data analysis
Strategic planning
Relationship building
Performance reporting
Problem solving
Bilingualism
Operational efficiency
Stakeholder management
KPI tracking
Sales execution
Customer satisfaction

Benefits

Career development opportunities
Competitive salary

Visa sponsorship

Not detected in the job text

Keywords

Sales
Management
CPG
Retail
Field Sales
KPI
Data Analysis
Leadership
Bilingual
Strategy
Operations
Customer Service
Brand Activation
Merchandising
Stakeholder Management
Performance Metrics
Business Growth
Coaching
Mentoring
Problem Solving

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