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Added 3 days ago
E
Security Manager / gestionnaire de la sécurité
EllisDon
Ottawa, ON · Gatineau, QC · ON · Ontario Projects
- Full-time
Must have or be eligible for CISD Secret Level clearance
Added 4 days ago
TC
Agent/agente de sécurité en magasin, Prévention des pertes - Contrat 12 mois
TJX Companies
Brossard, QC
- $37,590 to $52,626 CAD / year
- Full-time
Un permis d’agent de sécurité (provincial) est requis pour ce poste (le cas échéant)
Added 4 days ago
J
Associate, Brokerage
JLL
Montreal, QC · CAN-CORP Montreal-Montreal
- Full-time
Permis de courtier ou d'agent immobilier commercial délivré par l'Organisme d'autoréglementation du courtage immobilier du Québec (OACIQ) requis dans les trois (3) mois suivant la date…
Added 5 days ago
ML
Territory Sales Representative
Morris Lee, Ltd.
Montreal, QC
- Full-time
Nous sommes un agent manufacturier, spécialisée dans des marques de premier plan dans les secteurs de la plomberie commerciale et des équipements de sécurité, notamment Acorn Engineering,…
Added 6 days ago
MG
Gestionnaire, Maintenance / Manager, Maintenance
Medicom Group
Montreal, QC
- Full-time
Assurer la s anté et sécurité au sein de l'entreprise et du département:
Added 7 days ago
Représentants de la Protection Des Actifs
Maxi
Montreal, QC
Compétences solides : Permis d’agent de sécurité provincial valide, connaissance des lois pertinentes (Code criminel du Canada, Loi sur l’entrée sans autorisation) et connaissance des…
Added 7 days ago
LC
Représentants de la Protection Des Actifs
Loblaw Companies Limited
Montreal, QC
- Full-time
Compétences solides : Permis d’agent de sécurité provincial valide, connaissance des lois pertinentes (Code criminel du Canada, Loi sur l’entrée sans autorisation) et connaissance des…
Added 7 days ago
LC
Réprésentant, prévention des pertes - Maxi Trois-Rivières
Loblaw Companies Limited
Trois-Rivières, QC
- Full-time
Compétences solides : Permis d’agent de sécurité provincial valide, connaissance des lois pertinentes (Code criminel du Canada, Loi sur l’entrée sans autorisation) et connaissance des…
Added 7 days ago
TB
GMP Cannabis production associate / Associé(e) à la production de cannabis – BPF
Tilray Brands, Inc.
Masson-Angers, ON
- Full-time
Signaler immédiatement les écarts documentaires, déviations potentielles, problèmes de qualité, de sécurité, de traçabilité ou d’équipement.
Added 7 days ago
DG
Vice-Président(e), Chaîne d'approvisionnement / Vice President Supply Chain - Montréal/Toronto
Dandurand Group
Montreal, QC
- Full-time
…l’industrie des vins et spiritueux. Nous agissons non seulement comme agent commercial, mais aussi comme embouteilleur, agence de marketing et propriétaire de marques. Cette structure…
Added 8 days ago
IF
Le Représentant des Ventes en Location/Rental Sales Associate
Impact Fulfillment Services
Montreal, QC
- Full-time
Le Représentant des Ventes en Location agira en tant qu'agent de ventes de première ligne pour la location de véhicules au crédit-bailactuel de l’entreprise, pour les comptes commerciaux de…
Added 9 days ago
IF
Rental Sales Associate
Impact Fulfillment Services
Montreal, QC
- Full-time
Le Représentant des Ventes en Location agira en tant qu'agent de ventes de première ligne pour la location de véhicules au crédit-bailactuel de l’entreprise, pour les comptes commerciaux de…
Added 9 days ago
AA
Architecte PLM Senior / Senior PLM Architect
Airbus Aircraft
Montreal, QC
- Full-time
Added 10 days ago
B
Préposé(e) à l'entretien
BGIS
Chibougamau, QC
- Part-time
Permis de conduire classe G valide (peut être requis)
Added 10 days ago
B
Préposé(e) à l'entretien
BGIS
Sept-Îles, QC
- Part-time
Permis de conduire classe G valide (peut être requis)
Added 10 days ago
B
Préposé(e) à l'entretien
BGIS
Havre-Saint-Pierre, QC
- Part-time
Permis de conduire classe G valide (peut être requis)
Added 10 days ago
B
Préposé(e) à l'entretien
BGIS
Amqui, QC
- Part-time
Permis de conduire classe G valide (peut être requis)
Added 10 days ago
B
Préposé(e) à l'entretien
BGIS
Baie-Comeau, QC
- Part-time
Permis de conduire classe G valide (peut être requis)
Added 10 days ago
B
Préposé(e) à l'entretien
BGIS
Quebec, QC
- Part-time
Permis de conduire classe G valide (peut être requis)
Added 10 days ago
B
Préposé(e) à l'entretien
BGIS
Saint-Augustin-de-Desmaures, QC
- Part-time
Permis de conduire classe G valide (peut être requis)
Added 10 days ago
B
Préposé(e) à l'entretien
BGIS
Montmagny, QC
- Part-time
Permis de conduire classe G valide (peut être requis)
Added 10 days ago
B
Préposé(e) à l'entretien
BGIS
Beauceville, QC
- Part-time
Permis de conduire classe G valide (peut être requis)
Added 10 days ago
B
Préposé(e) à l'entretien
BGIS
Montmagny, QC
- Part-time
Permis de conduire classe G valide (peut être requis)
Added 10 days ago
B
Préposé(e) à l'entretien
BGIS
Sept-Îles, QC
- Part-time
Permis de conduire classe G valide (peut être requis)
Added 10 days ago
B
Préposé(e) à l'entretien
BGIS
Saint-Augustin-de-Desmaures, QC
- Part-time
Permis de conduire classe G valide (peut être requis)

Maxi

Représentants de la Protection Des Actifs

Montreal, QC, Canada

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Job details

Pay: Hiring Range / Échelle salariale à l’embauche :$20.00 / 20,00$ (per hour / de l’heure)A candidate’s experience and knowledge as well as the geographical region in which the position is located may be factored into the pay a candidate receives for this position.
Posting language: English · French
Posted: Nov 3, 2026

Original job description

English section of this bilingual listing.

Come make your difference in communities across Canada, where authenticity, trust and making connections is valued – as we shape the future of Canadian retail, together. Our unique position as one of the country's largest employers, coupled with our commitment to positively impact the lives of all Canadians, provides our colleagues a range of opportunities and experiences to help Canadians Live Life Well®.

At Loblaw Companies Limited, we succeed through collaboration and commitment and set a high bar for ourselves and those around us. Whether you are just starting your career, re-entering the workforce, or looking for a new job, this is where you belong.

Our commitment to Sustainability and Social Impact is an essential part of the way we do business, and we focus our attention on areas where we can have the greatest impact. Our approach to sustainability and social impact is based on three pillars – Environment, Sourcing and Community – and we are constantly looking for ways to demonstrate leadership in these important areas. Our CORE Values – Care, Ownership, Respect and Excellence – guide all our decision-making and come to life through our Blue Culture. We offer our colleagues progressive careers, comprehensive training, flexibility, and other competitive benefits – these are some of the many reasons why we are one of Canada’s Top Employers, Canada’s Best Diversity Employers, Canada’s Greenest Employers & Canada’s Top Employers for Young People.

If you are unsure whether your experience matches every requirement above, we encourage you to apply anyway. We are looking for varied perspectives which include diverse experiences that we can add to our team.

We have a long-standing focus on diversity, equity and inclusion because we know it will make our company a better place to work and shop. We are committed to creating accessible environments for our colleagues, candidates and customers. Requests for accommodation due to a disability (which may be visible or invisible, temporary or permanent) can be made at any stage of application and employment. We encourage candidates to make their accommodation needs known so that we can provide equitable opportunities.

Please Note:
Candidates who are 18 years or older are required to complete a criminal background check. Details will be provided through the application process.

Hiring Range / Échelle salariale à l’embauche :$20.00 / 20,00$ (per hour / de l’heure)A candidate’s experience and knowledge as well as the geographical region in which the position is located may be factored into the pay a candidate receives for this position. This posting is for an existing vacancy. The Company uses artificial intelligence for the purpose of screening, assessing and/or selecting applicants for this position. / L’expérience et les connaissances d’un candidat ainsi que la région géographique dans laquelle le poste est situé peuvent être prises en compte dans la rémunération qu’un candidat reçoit pour ce poste. Cette offre d’emploi concerne un poste vacant existant. L’entreprise utilise l’intelligence artificielle dans le but de filtrer, d’évaluer et/ou de sélectionner les candidats à ce poste.

#EN

#STORE #AP #QC

Read the full bilingual original

Avez-vous une passion pour la justice et un souci du détail? Vous épanouissez-vous dans un environnement dynamique où il n’y a pas deux jours qui se ressemblent?

Le magasin Bannière de Maxi 8675 situé au 8305 avenue Papineau à Montréal est à la recherche d’un(e) représentant(e) de la protection des actifs pour rejoindre son équipe d’élite!

Ce n’est pas qu’un travail; c’est une chance de faire une réelle différence. En tant que membre de l’une des plus grandes équipes de protection des actifs au Canada, vous serez en première ligne pour protéger notre magasin et assurer une expérience de magasinage sécuritaire et agréable pour tout le monde.

Vos tâches :

Être un gardien : Dissuadez et détectez les vols et les fraudes, et appréhendez les personnes qui commettent ces actes, protégeant ainsi nos produits et nos profits.
Enquêter et analyser : Menez des enquêtes internes approfondies, analyser les preuves et collaborez avec les forces de l’ordre pour résoudre les incidents de vol et de fraude.
Être un expert en prévention des pertes : Identifiez les occasions de pertes et collaborez avec les équipes en magasin pour mettre en œuvre des stratégies de sécurité novatrices.
Faire partie de l’équipe : Collaborez avec les autres représentants de la protection des actifs et la direction du magasin pour maintenir un environnement sécuritaire et conforme.
Accueillir l’inattendu : Travaillez selon un horaire flexible qui vous garde sur le qui-vive et prêt à tout.

Compétences nécessaires :

Compétences solides : Permis d’agent de sécurité provincial valide, connaissance des lois pertinentes (Code criminel du Canada, Loi sur l’entrée sans autorisation) et connaissance des systèmes de caméra en circuit fermé et de surveillance.
Compétence en technologie : Maîtrise des applications Windows (Word, PowerPoint, Outlook).
Compétences interpersonnelles : Attitude professionnelle, amicale et accessible avec d’excellentes compétences en communication.
Être proactif et digne de confiance : Grand sens de l’initiative, intégrité et passion pour le respect des normes éthiques.

Êtes-vous prêt à faire une différence? Postulez dès aujourd’hui et joignez-vous aux rangs de la meilleure équipe de protection des actifs du Canada!

#EN

#STORE #AP #QC

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More about this job

Responsibilities

Deter and detect theft and fraud, apprehend offenders, conduct internal investigations, analyze evidence, and work with law enforcement to resolve incidents. Identify loss-prevention opportunities and collaborate with store leadership and colleagues to maintain a safe, secure, and compliant environment.

Requirements

Applicants must hold a valid provincial security guard license and know relevant laws, including the Canadian Criminal Code and trespass laws, as well as CCTV and surveillance systems. They should be proficient with Windows applications such as Word, PowerPoint, and Outlook, and demonstrate professionalism, strong communication, initiative, trustworthiness, and integrity.

Skills

Loss Prevention
Theft Detection and Deterrence
Fraud Detection
Internal Investigations
Evidence Analysis
Law Enforcement Collaboration
Security Strategy Implementation
Security Guard License
Knowledge of the Canadian Criminal Code
Knowledge of Trespass Laws
CCTV and Surveillance Systems
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Outlook
Communication
Integrity

Benefits

Comprehensive Training
Flexible Work Schedule
Competitive Benefits

Visa sponsorship

Not detected in the job text

Keywords

Asset Protection
Loss Prevention
Theft Prevention
Fraud Prevention
Internal Investigations
Evidence Analysis
Law Enforcement
Security Guard License
Canadian Criminal Code
Trespass Laws
CCTV
Surveillance Systems
Microsoft Windows
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Outlook
Store Security
Risk Identification
Ethical Standards
Flexible Schedule

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