Date d’affichage / Date Posted:
2026-11-09


Pays / Country:
Canada


Emplacement / Location:
CA-QC-LONGUEUIL-J01 ~ 1000 Blvd Marie-Victorin ~ J01 BLDG
Description d'emploi
Stage - Responsable de la gestion du matériel
À propos de & Whitney Canada
Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’industrie aérospatiale établi à Longueuil, au Québec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle génération qui équipent la plus grande flotte d’avions et d’hélicoptères au monde dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale.
En près de 100 ans, nous avons réalisé de nombreuses percées dans le développement de moteurs qui assurent le transport de marchandises et de matériel, luttent contre les feux de forêt et effectuent le transport de passagers.
Un employeur de choix
Pratt & Whitney Canada a été reconnue comme l’un des 10 meilleurs employeurs au Canada en 2025 selon Forbes, en plus d’être classée au premier rang des employeurs dans l’industrie de l’aérospatiale et de la défense au pays!
Notre siège social figure sur le palmarès des meilleurs employeurs dans la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d’employeur de choix dans la région de Montréal, au Canada et dans le monde.
Dates du stage : 5 janvier au 23 avril 2027.
Emplacement : 1000 Boul Marie-Victorin, Longueuil, Québec, J4G 1A1
Horaire flexible : en présentiel requise 5 jours par semaine.
Consultez notre chaîne YouTube : https://www.youtube.com/@PrattWhitneyCa
Notre site web : https://www.pwc.ca/fr
Pourquoi rejoindre notre équipe ?
Le responsable de la gestion du matériel est chargé d'établir, de suivre et de contrôler les stratégies, les politiques et les lignes directrices relatives à la gestion des matériaux par produit et/ou par programme afin d'améliorer tous les indicateurs clés de performance pertinents. Il identifie, soutient, gère et met en œuvre (si nécessaire) des opportunités d'amélioration des processus en collaboration avec les parties prenantes concernées afin d'améliorer le flux et la précision des stocks. Il organise et gère le transfert de connaissances sur les meilleures pratiques en matière de flux de matériaux aux professionnels de la gestion de la chaîne d'approvisionnement et à d'autres personnes.
Afin de concentrer les efforts sur la gestion des stocks, l'équipe est divisée en deux axes de travail : « Planification et gouvernance des stocks » et « Performance et contrôle des stocks ». En fonction de l'état du flux des stocks, la première équipe (P&GS) élaborera les directives et les paramètres nécessaires à un approvisionnement adéquat, tandis que la seconde équipe (P&CS) se concentrera sur les actions requises pour les activités post livraison afin de maintenir des niveaux de stock appropriés.
Si vous êtes un professionnel capable de travailler de manière assez indépendante et que vous avez une connaissance approfondie de la discipline et du rôle, nous vous invitons à poser votre candidature.
À quoi ressemblera votre travail quotidien :
- Soutenir l'élaboration, le suivi et l'exécution du plan d'action en matière d'inventaire en collaboration avec les professionnels de la gestion des stocks et toute autre partie prenante.
- Analyser, optimiser, exécuter et contrôler les paramètres de planification des pièces de la chaîne de valeur.
- Développer des outils pour soutenir les projets d'amélioration au sein de l'équipe et avec d'autres entités.
Ce dont vous avez besoin pour réussir :
Les incontournables :
- Être éligible à travailler au Canada.
- Être inscrit dans une université canadienne pendant toute la durée de votre stage.
- Être en mesure de travailler sur place dans la province où vous êtes embauché, le cas échéant.
- Poursuivre des études en génie industriel, génie logiciel, génie informatique.
- La connaissance de Microsoft Suite et des macros Excel est indispensable.
Atouts :
- Excellentes capacités d'organisation et de communication.
- Compétences en matière de gestion de projet et de changement.
- Esprit d'analyse et capable de travailler au niveau conceptuel et au niveau des détails.
- Une expérience de travail avec Microsoft Power BI est un atout.
Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une connaissance fonctionnelle de l’anglais pour lire et comprendre des instructions spécialisées, des plans, des dessins et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et parfois communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.
Travailler chez Pratt & Whitney Canada
Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Nous étudierons la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés.
Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions avec passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d’aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde.
Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce, connectent les communautés et protègent les libertés.
Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l’occasion de faire une différence tous les jours ; il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser ?
Le candidat sélectionné devra passer une vérification des antécédents judiciaires ainsi qu'à toute autorisation applicable relative à la gestion et au transfert de marchandises contrôlées. L'embauche est conditionnelle à la réussite de ces vérifications et à l'obtention des autorisations requises. Le non-respect de ces exigences entraînera le retrait de l'offre d'emploi.
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Internship - Material Management Lead
About Pratt & Whitney Canada
Pratt & Whitney Canada (P&WC) is a global leader in the aerospace industry, headquartered in Longueuil, Quebec. We manufacture next-generation engines that power the world’s largest fleet of business, general aviation, and regional aircraft and helicopters.
For nearly 100 years, we have pioneered advancements in engine development, supporting cargo and equipment, transportation, wildfire suppression, and passenger travel.
An Employer of Choice
Pratt & Whitney Canada was recognized as one of Canada’s Top 10 Employers in 2025 by Forbes and ranked #1 in the aerospace and defense industry in the country. Our headquarters are also listed among the top employers in the Montreal region. These accolades reinforce our reputation as an employer of choice in Montreal, Canada, and worldwide.
Internship dates: January 5th to April 23rd 2027
Location: 1000 Boul Marie-Victorin, Longueuil, Québec, J4G 1A1.
Schedule: on-site 5 days a week
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Why join our team?
The Material Management Lead is responsible for establishing, monitoring and controlling strategies, policies and guidelines for Materials Management by commodity and/or program to improve all relevant KPIs. He identifies, supports, manages and implement (when required) process improvement opportunities in conjunction with needed stakeholders to improve inventory flow and accuracy. He organizes and manages material flow best practices knowledge transfer to Supply Chain Management professionals and others.
In order to focus efforts on Material Management, the team is divided into two workstreams: “Inventory Planning & Governance” and “Inventory Performance & Control”. Based on the status of the inventory flow, the first team (IP&G) will work on preparing the guidelines and parameters needed for an adequate supply, and the second team (IP&C) will work on the actions required for post-delivery activities to maintain proper stock levels.
If you are a professional able to work quite independently and have a thorough knowledge of the discipline and the role, we invite you to apply.
What your day to day will look like:
- Support inventory action plan development, monitoring and execution in collaboration with SM professionals and any other stakeholders.
- Analyze, optimize, execute and control value stream parts planning parameters.
- Develop tools to support improvement projects within the team and with other entities.
What you need to be successful:
Must haves:
- Be eligible to work in Canada
- Be enrolled in a Canadian university throughout your internship
- Be able to work on-site in the province where you are hired if applicable
- Pursuing a degree in Industrial Engineering, Software Engineering, Computer Engineering.
- Excellent communication skills in English (spoken/written).
- Knowledge of Microsoft Suite and Excel Macros is a must have.
Assets:
- Excellent organizational and communication skills
- Project and change management skills.
- Analytical and capable of working at the conceptual and detail level.
- Experience of working with Microsoft PowerBI is an asset.
- French (spoken/written) is an asset.
Working at Pratt & Whitney Canada
The masculine pronoun is used without discrimination and solely for the purpose of making the text easier to read. We will consider applications from all qualified candidates.
At Pratt & Whitney Canada, we combine passion, boldness, and precision to design, manufacture, and maintain the most advanced and reliable aircraft engines in the world. Our work and the quality of our products contribute to the success of our customers, who in turn save lives, support commerce, connect communities, and protect freedoms.
At Pratt & Whitney Canada, you have the opportunity to make a difference every day - just look up. Are you ready to go beyond?
The selected candidate will be required to complete a criminal background check and any applicable clearances with respect to the handling and transfer of controlled goods. Employment is conditional upon the successful completion of these checks and obtaining the required clearances. Failure to do so will result in the withdrawal of the employment offer.
RTX adhère aux principes d’égalité en matière de recrutement et d’embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées avec attention, sans distinction d’origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d’orientation ou d’identité sexuelle, d’origine nationale, d’âge, de handicap, de statut d’ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law.
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