A Snapshot of Your Day
The Siemens Energy Grid Solutions Engineering department comprises of professionals with experience in Primary, Secondary and Civil Engineering for detailed Engineering, Procurement and Construction Projects for FACTS (SVC, FSC, HVDC), Substations (Air Insulated Substations and Gas Insulated Switchgear substations), Grid Access and electrification projects. As part of the engineering team, you will work collaboratively throughout the life-cycle of a project to prepare and review detailed engineering documentation for bidding, procurement, design, construction and commissioning.
How You’ll Make An Impact
- Lead a multidiscipline project team of engineers in the development of physical, protection, and civil engineering packages for substation EPC projects. Ensure the project engineering deliverables meet the schedule and scope requirements of the contract and communicate with the project manager any risks in the engineering design project.
- Capacity to serve as the customer’s point of contact to manage all technical topics of the EPC substation and FACTS projects, including technical construction and procurement activities.
- Preparing, reviewing, and modifying engineering documentation and drawings, including wiring diagrams and station layouts, bill of materials and cable lists for Substation and FACTS projects
- Development of scope of work and Work Break-down Structure (WBS) documents and high-level engineering execution plans for Siemens Energy engineering
- Managing interfaces with multiple internal and external stakeholders, such as customers, Siemens Energy engineering, Engineering contractors, suppliers, and site contractor(s)
- Monitor/Report project engineering progress and implement mitigation and corrective actions in coordination with project management; help identify and analyze project risks, and help propose remedial actions
What You Bring
- Bachelor of Science in Electrical Engineering
- Minimum 5 years experience working on substation projects
- Licensed Professional Engineer is preferred
- Prior experience in Engineering Design for utility power projects is desirable
- Experience with AutoCAD
- Strong verbal and written skills in English
- Verbal and Written skills in French is preferred
About The Team
Our Siemens Energy Grid Solutions team offers customers a broad portfolio of products, systems, solutions, and services geared around the key market trends of digitalization, decarbonization, grid stability and electrification. With expertise, passion and commitment, we are working to transmit energy in the most efficient and environmentally friendly way possible.
Who is Siemens Energy?
At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100,000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation.
Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation.
Find out how you can make a difference at Siemens Energy :https://www.siemens-energy.com/employeevideo
Our Commitment to Diversity
Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character – no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences.
Pay Transparency:
This job is based in Oakville, Ontario. Siemens Energy offers a variety of benefits including health and wellness, paid time off and holiday pay. The base salary range for this position is $81,000–$124,000.
Specific offers are determined by various factors, such as experience, skills, certifications, and other business needs. Employees typically do not start at the top of the range, though compensation depends on each individual’s qualifications.
This position is for an Immediate Vacancy. We are actively seeking candidates to fill this role as soon as possible. We are accepting applications now to build a pool of qualified candidates. Please note that the timeline for hiring may vary based on organizational needs and candidate availability.
Rewards
- Career growth and development opportunities
- Supportive work culture and a healthy work- life balance
- Flexible work environment with flex hours, telecommuting and digital workspaces.
- Competitive total rewards package
- Flexible benefits and savings programs
- Rewarding vacation entitlement with the opportunity to buy vacation
- Parental leave
- Profit sharing
- Contribute to our social responsibility initiatives
- Diversity and inclusivity focused
Jobs & Careers: https://jobs.siemens-energy.com/jobs
Titre du poste : Ingénieur de projet – Sous-stations et système FACTS
Un aperçu de votre journée
Le service d’ingénierie en solutions de réseau de Siemens Énergie est composé de professionnels ayant de l’expérience en ingénierie primaire, secondaire et civile relativement à des projets détaillés d’ingénierie, d’approvisionnement et de construction pour les systèmes FACTS (CLC, CSF, CCHT), à des sous-stations (sous-stations à isolation par air et sous-stations à appareillages de connexion à isolation gazeuse), à l’accès au réseau et à des projets d’électrification. Au sein de l’équipe d’ingénierie, vous travaillerez en collaboration tout au long du cycle de vie d’un projet afin de préparer et d’examiner la documentation technique détaillée pour l’appel d’offres, l’approvisionnement, la conception, la construction et la mise en service.
Ce que vous apporterez à l’entreprise
- Diriger une équipe de projet multidisciplinaire d’ingénieurs dans le cadre de l’élaboration d’ensembles physiques, de protection et de génie civil pour des projets d’IAC de sous-stations. S’assurer que les livrables en ingénierie du projet respectent les exigences du contrat relatives au calendrier et à la portée et communiquer au gestionnaire de projet tous les risques liés au projet de conception technique.
- Agir à titre de point de contact pour le client afin de gérer tous les aspects techniques du projet d’IAC de sous-station et de système FACTS, y compris les aspects techniques liés à la construction et à l’approvisionnement.
- Préparer, réviser et modifier de la documentation et des dessins techniques, y compris les schémas de câblage et les dispositions de stations, les nomenclatures et les listes de câbles pour les projets de sous-stations et de système FACTS.
- Élaborer des documents relatifs à l’étendue des travaux et à la structure de répartition de travail, ainsi que des plans d’exécution d’ingénierie de haut niveau pour l’équipe d’ingénierie de Siemens Énergie.
- Gérer les interfaces avec de multiples intervenants internes et externes, notamment les clients, l’équipe d’ingénierie de Siemens Énergie, les entrepreneurs d’ingénierie, les fournisseurs et les entrepreneurs du site.
- Surveiller/signaler la progression en matière d’ingénierie de projet et mettre en œuvre des mesures d’atténuation et des mesures correctives en coordination avec les gestionnaires de projet; aider à déterminer et à analyser les risques de projet et à proposer des mesures correctives.
Ce dont vous avez besoin
- Baccalauréat en sciences en génie électrique
- Minimum de 5 ans d’expérience de travail sur des projets de sous-stations
- Certification d’ingénieur, de préférence
- Expérience préalable en conception technique pour des projets énergétiques de services publics, un atout
- Expérience avec le logiciel AutoCAD
- Excellentes habiletés en communication orale et écrite en anglais
- Habiletés en communication orale et écrite en français, de préférence
À propos de l’équipe
Notre équipe Solutions de réseaux de Siemens Énergie propose à ses clients une vaste gamme de produits, de systèmes, de solutions et de services axés sur les principales tendances du marché en matière de numérisation, de décarbonation, de stabilité des réseaux électriques et d’électrification. Avec expertise, passion et engagement, nous travaillons à transporter l’énergie de la manière la plus efficace et la plus écologique possible.
Qui est Siemens Energy ? Chez Siemens Energy, nous sommes plus qu’une simple entreprise de technologie énergétique. Avec environ 100 000 employés dévoués dans plus de 90 pays, nous développons les systèmes énergétiques de demain, garantissant que la demande énergétique croissante de la communauté mondiale soit satisfaite de manière fiable et durable. Les technologies créées dans nos départements de recherche et nos usines propulsent la transition énergétique et constituent la base d’un sixième de la production mondiale d’électricité.
Notre équipe mondiale s’engage à faire d’une énergie durable, fiable et abordable une réalité en repoussant les limites de ce qui est possible. Nous préservons un héritage de 150 ans d’innovation qui nous encourage à rechercher des personnes qui soutiendront notre approche centrée sur la décarbonisation, les nouvelles technologies et la transformation énergétique.
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Notre engagement en faveur de la diversité Heureusement pour nous, nous sommes tous différents. La diversité est notre moteur. Il fonctionne à l’inclusion, et notre énergie créatrice combinée est alimentée par plus de 130 nationalités. Siemens Energy célèbre la personnalité de chacun – quels que soient son origine ethnique, son genre, son âge, sa religion, son identité ou son handicap. Nous donnons de l’énergie à la société, à toute la société, et nous ne discriminons pas sur la base de nos différences.
Transparence salariale :
Ce poste est basé à Oakville, en Ontario. Siemens Énergie offre une variété d’avantages, notamment en matière de santé et de mieux-être, de congés payés et d’indemnité de jour férié. La fourchette salariale de base pour ce poste est de 81 000 $ à 124 000 $.
Certaines offres sont déterminées par divers facteurs, tels que l’expérience, les compétences, les certifications et d’autres besoins de l’entreprise. Les employés ne commencent généralement pas au sommet de l’échelle, bien que la rémunération dépende des qualifications de chacun.
Rétributions - Occasions de développement de carrière et de perfectionnement
- Culture de travail axée sur le soutien et équilibre travail-vie personnelle sain
- Environnement de travail souple – horaires variables, télétravail et espaces de travail numériques.
- Rémunération globale concurrentielle.
- Avantages sociaux flexibles et programmes d’épargne
- Possibilité d’acheter des vacances celles auxquelles vous avez droit
- Congé parental
- Participation aux bénéfices
- Contribution à nos initiatives en matière de responsabilité sociale
- Accent mis sur la diversité et l’inclusion
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