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Cette offre dâemploi est disponible en anglais et en français (Canada). Veuillez faire dĂ©filer pour la version française.
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Remote - U.S. & Canada Only | Full-Time
Compensation:
- $65K–$95K USD (U.S.-based candidates)
- $80K–$115K CAD (Canada-based candidates)
Description
Weâre not looking for someone to âmanage campaigns.â
Weâre looking for someone to own performance.
Level Agency is hiring a hands-on, performance-obsessed Paid Media Manager to drive measurable impact across key accounts.
Youâll be deep in-platform - building, optimizing, testing, and improving campaigns every day. This is not a coordination role. This is for someone who takes pride in execution and feels accountable for results.
If âgood enoughâ has never felt good enough to you, youâll fit right in.
This Isnât for Everyone.
Weâre building something rare: a place where performance, accountability, and growth all show up - every day.
Youâll thrive here if:
â
You enjoy being in-platform and owning campaign execution end-to-end â
You think in outcomes (pipeline, revenue, efficiency) - not just clicks â
You constantly test, iterate, and push performance forward â
You take initiative and solve problems without waiting â
You care deeply about the quality and impact of your work
And youâll struggle here if:
â You prefer high-level strategy over hands-on execution â You wait for direction instead of taking ownership â Youâre comfortable with âgood enoughâ performance â You avoid digging into data or troubleshooting issues â You see campaign management as a checklist - not a craft
About Level
Good enough isnât.
Level Agency is an AI-powered performance marketing agency built for brands ready to shatter yesterdayâs wins.
We help complex, high-consideration brands outperform their last result using AI, data science, creativity, and relentless iteration.
We specialize in markets where the stakes are high and the journeys are complex - education, B2B technology, financial services, healthcare, CPG, ecommerce, and more. Our work spans the full performance ecosystem: media planning & buying, performance creative, SEO & AI search, CRM & automation, and advanced analytics.
In 2025, Level acquired BAM Strategy - expanding our capabilities into digital experience, CRM strategy, personalization, and loyalty. The result is a fully integrated growth engine that connects acquisition to retention, media to lifecycle, and performance to long-term customer value.
Today, our 250-person team operates fully remote across North America, supporting 150+ ambitious brands.
Your Role (and Impact)
As a Paid Media Manager, youâll serve as the day-to-day performance owner across key accounts - driving execution, optimization, and results.
You will:
Own Campaign Execution & Performance
- Build, launch, and manage campaigns across platforms including Google Ads, Meta, LinkedIn, TikTok, DV360, and more
- Continuously optimize campaigns - bidding, budgets, audiences, creative, and structure
- Manage pacing and performance against business-critical KPIs (MQLs, revenue, pipeline)
- Ensure campaigns are not just running - but improving
Drive Performance & Insights
- Analyze campaign performance to identify trends, inefficiencies, and opportunities
- Translate data into immediate, actionable optimizations
- Push beyond benchmarks - never settling for baseline results
- Partner with analytics teams to deepen insights and improve attribution
Lead Through Execution
- Guide and support Media Analysts in campaign management and troubleshooting
- Provide hands-on mentorship that improves execution quality
- Serve as a go-to problem solver for campaign performance challenges
Own Reporting & Narrative
- Build dashboards and performance visualizations (Looker, Tableau, PowerBI)
- Translate results into clear, compelling narratives for clients
- Turn insights into recommendations and next steps
Collaborate Across Teams
- Partner with strategy, creative, and analytics teams to align on goals
- Actively contribute to client conversations and performance planning
- Ensure paid media efforts are fully aligned with broader business objectives
Requirements
What You Bring
- 2+ years of hands-on paid media experience managing paid search and paid social campaigns
- Strong platform expertise across Google Ads, Meta, LinkedIn (additional platforms a plus)
- Proven ability to drive outcomes beyond leads (MQLs, revenue, efficiency)
- Experience with Google Analytics (UA & GA4) and Google Tag Manager
- Strong data fluency and ability to translate insights into action
- Experience building reports and dashboards (Looker, Tableau, PowerBI)
- A mindset that values execution, iteration, and continuous improvement
Preferred Experience
- Experience in EDU, B2B, or financial services verticals
- Familiarity with programmatic platforms (DV360, Trade Desk, OTT)
- Experience with media automation, attribution, or AI-driven optimization
- Experience mentoring or guiding junior team members
AI Expectations
At Level, AI is a core skill - not an afterthought.
In this role, you will:
- Constantly experiment with tools like ChatGPT, Claude, Perplexity, and platform-native AI capabilities
- Use AI to accelerate campaign analysis, optimization, and insight generation
- Improve efficiency and effectiveness in how campaigns are built and managed
- Document and share prompts, workflows, and learnings with your team
- Treat AI as a force multiplier, not a shortcut
Our Core Values
- No Ego, All In
We win together - boosting others, owning outcomes, and never hiding behind hierarchy. - Better Every Day
Feedback fuels us - especially when it stings. - Relentless for Results
Activity without impact isn’t work - it’s noise. - Driven by Truth
We make decisions based on data, not assumptions.
Benefits
Perks & Benefits
At Level, we support our people across the U.S. and Canada with benefits designed to promote flexibility, wellbeing, and long-term growth.
- Fully remote across the U.S. & Canada, plus monthly WFH stipend and Summer Fridays
- Generous time off, including unlimited PTO (U.S.), competitive vacation (Canada), and parental/family leave options
- Comprehensive health benefits, mental health support, and company-paid disability & life coverage
- Employer retirement contributions (401(k) in the U.S., RRSP match in Canada)
- Quarterly performance reviews and career advancement opportunities
Remote First
This role is open to U.S. and Canada residents.
We are unable to sponsor visas at this time.
Level Is Built on Inclusion
We are committed to diversity, equity, inclusion, and belonging (DEIB).
Level is proud to be an Equal Opportunity Employer - we celebrate what makes you, you.
Ready to Apply?
Click below to submit your resume. Youâll also answer a few thoughtful questions - take your time.
We care more about how you think than where youâve worked.
Letâs build something together.
Gestionnaire, Médias Payants
Cette offre dâemploi est disponible en anglais et en français (Canada). Veuillez faire dĂ©filer pour la version anglaise.
TĂ©lĂ©travail â Ătats-Unis & Canada | Temps plein
Rémunération :
- 80K–115K CAD (candidats basés au Canada)
- 65K–95K USD (candidats basés aux États-Unis)
Description
Nous ne cherchons pas quelqu’un pour « gérer des campagnes ».
Nous cherchons quelquâun pour livrer de la performance.
Level Agency recrute un·e Gestionnaire, Médias Payants hands-on, obsédé·e par la performance, pour générer un impact mesurable sur des comptes clés.
Vous serez directement dans les plateformes - Ă construire, optimiser, tester et amĂ©liorer les campagnes chaque jour. Ce nâest pas un rĂŽle de coordination. Câest un rĂŽle pour quelquâun qui est fier·e de son exĂ©cution et qui se sent responsable des rĂ©sultats.
Si « assez bon » ne vous a jamais semblĂ© suffisant, vous ĂȘtes Ă la bonne place.
Ce poste nâest pas pour tout le monde.
Nous bĂątissons quelque chose de rare : un environnement oĂč performance, responsabilisation et croissance sont prĂ©sents - chaque jour.
Vous vous épanouirez ici si :
â
Vous aimez ĂȘtre dans les plateformes et gĂ©rer lâexĂ©cution de A Ă Z â
Vous pensez en rĂ©sultats (pipeline, revenus, efficacitĂ©) - pas seulement en clics â
Vous testez constamment et cherchez toujours Ă amĂ©liorer la performance â
Vous prenez des initiatives et rĂ©solvez les problĂšmes sans attendre â
Vous accordez une grande importance Ă la qualitĂ© et Ă lâimpact de votre travail
Vous pourriez avoir plus de difficulté ici si :
â Vous prĂ©fĂ©rez la stratĂ©gie Ă haut niveau plutĂŽt que lâexĂ©cution â Vous attendez des directives au lieu de prendre des responsabilitĂ©s â Vous ĂȘtes Ă lâaise avec des performances « correctes » â Vous Ă©vitez dâanalyser les donnĂ©es ou de rĂ©soudre des problĂšmes â Vous voyez la gestion de campagnes comme une checklist - pas comme un craft
À propos de Level
Le « assez bon », ce nâest pas suffisant.
Level Agency est une agence de marketing de performance propulsĂ©e par lâIA, conçue pour dĂ©passer les rĂ©sultats dâhier.
Nous aidons des marques complexes, Ă cycles longs, Ă surpasser leurs performances grĂące Ă lâIA, Ă la data science, Ă la crĂ©ativitĂ© et Ă une culture dâitĂ©ration constante.
Nous Ă©voluons dans des secteurs oĂč les enjeux sont Ă©levĂ©s - Ă©ducation, technologie B2B, services financiers, santĂ©, CPG, ecommerce, et plus encore. Notre travail couvre tout lâĂ©cosystĂšme de performance : planification et achat mĂ©dia, crĂ©ation performante, SEO & recherche IA, CRM & automatisation, et analytique avancĂ©e.
En 2025, Level a acquis BAM Strategy - élargissant nos capacités en expérience numérique, stratégie CRM, personnalisation et fidélisation. Le résultat : un moteur de croissance intégré reliant acquisition et rétention, média et cycle de vie, performance et valeur client à long terme.
Aujourdâhui, notre Ă©quipe de 250+ personnes travaille entiĂšrement Ă distance Ă travers lâAmĂ©rique du Nord et soutient plus de 150 marques ambitieuses.
Votre rôle (et votre impact)
En tant que Gestionnaire, MĂ©dias Payants, vous serez responsable de la performance quotidienne des campagnes sur des comptes clĂ©s - en pilotant lâexĂ©cution, lâoptimisation et les rĂ©sultats.
Vous allez :
Exécution & performance
- Construire, lancer et gérer des campagnes sur Google Ads, Meta, LinkedIn, TikTok, DV360 et plus
- Optimiser en continu - enchères, budgets, audiences, créatifs et structure
- Gérer le pacing et la performance selon des KPI d’affaires (MQL, revenus, pipeline)
- S’assurer que les campagnes ne font pas que rouler - mais qu’elles s’améliorent
Performance & insights
- Analyser les performances pour identifier tendances, inefficacités et opportunités
- Transformer les données en optimisations concrètes et immédiates
- Dépasser les benchmarks - sans jamais se contenter du minimum
- Collaborer avec les équipes data pour approfondir les insights et l’attribution
Leadership par lâaction
- Encadrer et soutenir les analystes média dans l’exécution et la résolution de problèmes
- Offrir un mentorat concret qui améliore la qualité d’exécution
- Être une référence pour les enjeux de performance
Reporting & narration
- Créer des tableaux de bord et visualisations (Looker, Tableau, PowerBI)
- Traduire les résultats en histoires claires et convaincantes pour les clients
- Transformer les insights en recommandations concrètes
Collaboration
- Travailler avec les équipes stratégie, création et analytique
- Contribuer activement aux discussions clients
- Aligner les efforts média avec les objectifs d’affaires
Exigences
Profil recherché
- 2+ ans d’expérience en gestion de médias payants (search et social)
- Expertise sur Google Ads, Meta, LinkedIn (autres plateformes : un atout)
- Capacité démontrée à générer des résultats au-delà des leads (MQL, revenus, efficacité)
- Expérience avec Google Analytics (UA & GA4) et Google Tag Manager
- Solide capacité d’analyse et d’exécution
- Expérience avec des outils de visualisation (Looker, Tableau, PowerBI)
- Mentalité orientée vers l’exécution, l’itération et l’amélioration continue
Atouts
- Expérience en éducation, B2B ou services financiers
- Familiarité avec le programmatique (DV360, Trade Desk, OTT)
- Expérience en automatisation média, attribution ou IA
- Expérience en mentorat ou accompagnement de profils juniors
Attentes en matiĂšre dâIA
Chez Level, lâIA est une compĂ©tence clĂ© - pas un bonus.
Dans ce rĂŽle, vous devrez :
- Expérimenter constamment avec des outils comme ChatGPT, Claude, Perplexity et les fonctionnalités IA des plateformes
- Utiliser l’IA pour accélérer l’analyse, l’optimisation et la génération d’insights
- Améliorer l’efficacité et la qualité de vos campagnes grâce à l’IA
- Documenter et partager vos apprentissages, prompts et workflows
- Voir l’IA comme un amplificateur - pas un raccourci
Nos valeurs fondamentales
- Sans ego, tous engagés
On gagne ensemble - en soutenant les autres et en assumant les résultats.
- Meilleurs chaque jour
La rétroaction nous fait progresser - surtout quand elle dérange.
- Implacables face aux résultats
L’activité sans impact, c’est du bruit.
- Guidés par la vérité
Nous prenons des décisions basées sur les données, pas sur des suppositions.
Avantages et bénéfices
Chez Level, nous soutenons les membres de notre Ă©quipe aux Ătats-Unis et au Canada avec des avantages conçus pour favoriser la flexibilitĂ©, le bien-ĂȘtre et la croissance Ă long terme.
- Télétravail complet aux États-Unis et au Canada, avec allocation mensuelle pour le travail à domicile et vendredis d’été
- Congés généreux, incluant vacances illimitées (É.-U.), vacances concurrentielles (Canada) et congés parentaux/familiaux
- Assurance collective complète, soutien en santé mentale et couverture invalidité et assurance vie payées par l’employeur
- Cotisations de l’employeur aux régimes de retraite (401(k) aux É.-U., contribution équivalente au REER au Canada)
- Évaluations de performance trimestrielles et occasions d’avancement professionnel
TĂ©lĂ©travail dâabord
Ce poste est ouvert aux candidat·e·s situĂ©s aux Ătats-Unis et au Canada.
Nous ne sommes pas en mesure de parrainer des visas pour le moment.
Level est fondĂ© sur lâinclusion
Nous sommes engagĂ©s envers la diversitĂ©, lâĂ©quitĂ©, lâinclusion et le sentiment dâappartenance (DEIB).
Level est fier dâĂȘtre un employeur offrant lâĂ©galitĂ© des chances - nous cĂ©lĂ©brons ce qui fait de vous, vous.
PrĂȘt·e Ă postuler ?
Cliquez ci-dessous pour soumettre votre CV. Vous devrez également répondre à quelques questions réfléchies - prenez votre temps.
Nous accordons plus dâimportance Ă votre façon de penser quâĂ votre parcours.
Construisons quelque chose ensemble.