Join Teleperformance – Where Excellence Meets Opportunity!
Teleperformance is a leading provider of customer experience management, offering premier omnichannel support to top global companies. Our diverse service locations, including on-site and work-at-home programs, ensure flexibility and broad reach.
Why Choose Teleperformance?
We emphasize the importance of our employees, fostering enduring relationships within our teams and communities. Our dedication to employee satisfaction distinguishes us.
Utilize advanced support technologies and processes engineered to achieve outstanding results.
We cultivate lasting client relationships and make positive contributions to our local communities.
Become Part of an Exceptional Team!
Join Teleperformance, where our world-class workforce and innovative solutions drive success. Experience a workplace that values your development, supports your goals, and celebrates your accomplishments.
Job Description
Technical Support Expert
About Us
TP is a worldwide leader in client experience management and contact center business process outsourcing. With more than 500,000 employees, development of an efficient and responsible hybrid organization, combining work-from-home and on-site solutions, with around 50% of employees now working remotely. We also provide services in 300 languages and dialects.
Ranked 11th in the world's Top 25 Best Workplaces by Fortune Magazine, in partnership with Great Place to WorkÂź; Best Employer certification earned in 64 countries covering more than 97% of the total workforce.
Our Work Culture
At TP, we remain true to our core values of integrity, respect, professionalism, innovation and commitment.
About the job
We are looking for talented customer service specialists, passionate about customers, to join our team. This is a contract role for 3-months.
We are currently hiring for this remote work from home opportunity for the provinces of Alberta AB, British Columbia, Manitoba, New Brunswick, Newfoundland and Labrador, Nova Scotia, Prince Edward Island, Saskatchewan.
Responsibilities
Qualifications
Technical Knowledge and Expertise
Learning Aptitude
Effective time management strategy including ability to multi-task, prioritize, organize and balance workload
Proficiency in English is required to communicate with English-speaking customers and partners located outside of Quebec.
Resilience
Benefits & Perks
Compensation
$19.50/hr
Schedule
Program hours of operation - Monday to Sunday (24 hours). You will be provided with 8-hour shifts for 5 days a week. These can be morning, afternoon or night shifts. At least one day of the weekend availability is mandatory.
This is a contract role for 3 months.
Location
FR
Expert(e) en soutien technique
À propos de nous
TP est un chef de file mondial en gestion de lâexpĂ©rience client et en impartition des processus dâaffaires. Avec plus de 500 000 employĂ©(e)s, nous avons dĂ©veloppĂ© une organisation hybride efficace et responsable, combinant le tĂ©lĂ©travail et le travail en prĂ©sentiel, avec environ 50 % de notre effectif travaillant dĂ©sormais Ă distance. Nous offrons nos services dans 300 langues et dialectes.
ClassĂ©e 11e parmi les 25 meilleurs milieux de travail au monde selon le magazine Fortune (en partenariat avec Great Place to WorkÂź), notre entreprise a obtenu la certification « Meilleur employeur » dans 64 pays, couvrant plus de 97 % de lâensemble de notre main-dâĆuvre.
Notre culture d’entreprise
Chez TP, nous demeurons fidÚles à nos valeurs fondamentales : intégrité, respect, professionnalisme, innovation et engagement.
â Autonomie â Nous encourageons la prise de dĂ©cision et nous vous faisons confiance.
â Environnement progressif â Nous offrons toutes les ressources nĂ©cessaires pour vous permettre dâĂ©voluer selon vos compĂ©tences.
â FlexibilitĂ© â Nous misons sur les rĂ©sultats.
â Innovation â Chaque idĂ©e compte.
â Inclusion â Un environnement oĂč tout le monde a sa place et tout le monde y gagne.
À propos du poste
Nous sommes Ă la recherche de spĂ©cialistes en service Ă la clientĂšle talentueux(ses) et passionnĂ©(e)s pour rejoindre notre Ă©quipe. Il sâagit dâun poste contractuel dâune durĂ©e de 3 mois.
Nous recrutons actuellement pour ce poste en tĂ©lĂ©travail dans les provinces suivantes : Alberta, Colombie-Britannique, Manitoba, Nouveau-Brunswick, Terre-Neuve-et-Labrador, Nouvelle-Ăcosse, Ăle-du-Prince-Ădouard et Saskatchewan.
Responsabilités
â Offrir des solutions de service Ă la clientĂšle et de soutien technique de premier niveau pour les produits du client.
â Ătablir et maintenir des relations positives avec les clients en proposant des solutions personnalisĂ©es, en visant Ă dĂ©passer leurs attentes.
â Assurer le traitement adĂ©quat des demandes en collaborant avec les diffĂ©rentes fonctions de lâentreprise.
â Planifier les appels de service et assurer le suivi auprĂšs des clients.
â Diagnostiquer et rĂ©soudre les problĂšmes techniques Ă lâaide des outils et procĂ©dures de diagnostic Ă©tablis.
â Effectuer la saisie de donnĂ©es avec prĂ©cision dans les applications prescrites.
â Faire preuve dâexcellentes aptitudes relationnelles lors des appels, notamment en pratiquant lâĂ©coute active, en faisant preuve dâempathie et en rassurant le client.
â DĂ©montrer une passion pour le service Ă la clientĂšle, sâapproprier lâexpĂ©rience client et sâengager Ă fournir une rĂ©solution complĂšte.
â Adapter efficacement son style de communication selon les interlocuteurs et interprĂ©ter les signaux verbaux et non verbaux.
â RĂ©pondre aux demandes des clients entrants et sortants.
â Aborder les problĂšmes avec souplesse et adapter son approche sans compromettre les rĂ©sultats.
Qualifications
â Minimum de 6 mois dâexpĂ©rience dans un environnement en contact avec la clientĂšle (tĂ©lĂ©phone, clavardage, en personne, etc.).
â DiplĂŽme dâĂ©tudes secondaires (DES) minimum. Un diplĂŽme ou une certification en technologie constitue un atout.
â Connaissance pratique des applications Microsoft Office, notamment Outlook, Word et Excel (un atout).
â Avoir au moins 18 ans.
â Excellentes compĂ©tences en communication et en comprĂ©hension en anglais et en français, Ă lâoral comme Ă lâĂ©crit.
â CapacitĂ© Ă taper 30 mots par minute et Ă rĂ©ussir notre test de langue et de grammaire.
â Connexion Internet haute vitesse filaire Ă domicile requise.
â La maĂźtrise de lâanglais est requise afin de communiquer avec des clients et partenaires anglophones situĂ©s Ă lâextĂ©rieur du QuĂ©bec.
Connaissances et expertise techniques
â ExpĂ©rience avec iOS, tĂ©lĂ©phone intelligent, tablette, PC ou Mac.
â ExpĂ©rience en dĂ©pannage technique, professionnelle ou personnelle.
â CuriositĂ© marquĂ©e pour la technologie, passion pour lâapprentissage et partage des connaissances.
â Ă lâaise pour naviguer entre plusieurs systĂšmes et outils afin de rechercher, comprendre et proposer des solutions en temps rĂ©el.
â Utilise des compĂ©tences analytiques pour isoler et rĂ©soudre des problĂšmes techniques complexes grĂące Ă une mĂ©thodologie de dĂ©pannage appropriĂ©e.
Aptitudes à l’apprentissage
â SâĂ©panouit dans un environnement dâĂ©quipe : capable de solliciter et dâoffrir son expertise, de remettre en question de maniĂšre constructive et dâaider les autres Ă rĂ©ussir.
â Enthousiasme et motivation pour maĂźtriser le rĂŽle actuel, dĂ©sir de relever des dĂ©fis et volontĂ© de dĂ©velopper ses compĂ©tences au sein de lâorganisation.
â Fait preuve de curiositĂ© et dâesprit dâinitiative dans la poursuite de lâexcellence professionnelle.
â Gestion efficace du temps, incluant la capacitĂ© Ă effectuer plusieurs tĂąches simultanĂ©ment, Ă prioriser, Ă sâorganiser et Ă Ă©quilibrer la charge de travail.
Résilience
â Capable de se gĂ©rer de maniĂšre autonome dans un environnement rapide et exigeant.
â Sâadapte Ă la rĂ©pĂ©tition des tĂąches principales, tout en Ă©tant prĂȘt(e) Ă assumer davantage de responsabilitĂ©s au besoin.
â Fort sens du professionnalisme, dĂ©montrĂ© par une attitude positive, calme et posĂ©e sous pression.
â Conscience de soi permettant dâidentifier, dâaborder et de gĂ©rer les dĂ©fis associĂ©s au rĂŽle.
â Demeure concentrĂ©(e) et serein(e) malgrĂ© les critiques et les obstacles.
â Ouvert(e) aux rĂ©troactions, rĂ©ceptif(ve) au coaching et capable de dĂ©montrer des changements concrets en rĂ©sultat.
Avantages et bénéfices
â Parcours de carriĂšre structurĂ© (auto-Ă©valuations, formations virtuelles et programme dâapprentissage guidĂ©) favorisant la progression interne.
â Formation rĂ©munĂ©rĂ©e.
â Apprentissage continu adaptĂ© Ă votre anciennetĂ© et Ă vos compĂ©tences.
â Salaire compĂ©titif.
â Environnement de travail positif et stimulant.
RĂ©munĂ©ration : 19,50 $ lâheure.
Horaire
Nous recherchons des candidat(e)s avec une grande disponibilitĂ©. Les heures dâexploitation du programme sont du lundi au dimanche (24 heures sur 24). Vous travaillerez 8 heures par jour, 5 jours par semaine, en quarts de matin, dâaprĂšs-midi ou de soir. La disponibilitĂ© au moins une journĂ©e de fin de semaine est obligatoire.
Il sâagit dâun poste contractuel dâune durĂ©e de 3 mois.
Lieu de travail
Travaillez depuis le confort de votre domicile.ââââââââââââââââ
Be One of Our People:
It is our mission to always provide an environment where our employees feel valued, inspired, and supported, so that they can bring their best selves to work every day. We believe that when employees are happy and healthy, they are more productive, creative, and engaged. We are committed to providing a workplace that is conducive to happiness and a healthy work-life balance. We also believe that to be our best selves, we need to be surrounded by people who are positive, supportive, and challenging. We are committed to creating a culture of inclusion and diversity, where everyone feels welcome and valued. Teleperformance is an Equal Opportunity Employer
Job Application Accommodation:
If you have questions or need an accommodation for any disability during this application, please contact your local Teleperformance location for assistance.